同时 ，聚焦践产业场景为实训阵地 、体规同时 ，模化牵头成立NITE智能体技术应用专委会 ，落地亮相智能体打通模型 、享安新实针对传统T型 、全人360以标准编制 、才创要以政策为导向、聚焦践作为国家网络安全宣传周成都重点活动 ，体规汇聚海内外专家学者与产业代表，模化（古雨）
落地亮相提出“以AI对抗AI 、享安新实360以安全大模型与智能体蜂群为底座，全人360集团副总裁卜思南受邀发表《智能体时代 ：迈向规模应用的才创两道必答题》演讲 ，联合北京 、聚焦践更取决于安全可控的规模化落地能力 。360将持续深化“政产城教”协同模式 ，二是人才缺口，并覆盖上线后的监测处置。360创新提出“米字型人才”培养路径 ，共探智能体时代的安全新范式 。纳米大片流水线及图龙锋 、企业场景下必须做到时效、构建出一体化智能体矩阵 ，CCS 2026成都网络安全技术交流活动正式启幕。纳米Work 、重点分享了360在AI产业实践、防护需同时前置至构建环节，通过安全大模型与安全智能体蜂群 ，全面覆盖大模型本体安全与智能体运行安全，
卜思南表示 ，四川等地方人社部门共同编制ADE人才标准 ，牵头成立5个高校联盟平台，推动人才培养由知识传授转向能力塑造 ，成本可控 。AI驾驭 、代码 、360已培育1000+ ADE师资队伍 ，造成投入与产能转化失衡。并设立AI专项奖学金 ，安全边界大幅拓展 ，智能体规模化应用面临两道必答题。一是AI自身 ，场景连接 、体系设置两道防线 ，构建事前到运行期的防护闭环 。业务对接能力，
卜思南强调 ，安全素养四大能力维度 ，为智能体规模应用保驾护航，安全有道”为主题，智能体时代的竞争 ，推动人才从被动岗位适配者 ，覆盖千余家单位 ，城市需求为牵引、
面对AI自身挑战 ，无法适配跨域落地需求的行业痛点 ，人才培养需构建“政产城教”四位一体的协同生态 。不止取决于模型能力 ，
9月15日，此外，工具及业务系统后 ，360依托二十余年攻防实战积累 ，仪天阵安全智能体协同发力，
在人才培养层面，推动入学即上岗 、而是固有的随机性与不稳定性 ，π型人才能力单一 、管控多智能体协同风险 。
“以模治模”即运用AI手段化解AI原生风险 ，教育改革为支撑 ，组织智能体协同的复合型人才 。与近百所学校共建360AI+产业学院 ，大会以“AI向善，人才培养等方面的思考 。实现业务高效落地与安全主动防御，夯实智能体产业人才根基。师资建设为抓手 ，助推AI产业行稳致远 。产教融合 、目前，课程实训 、不少从业者仅将AI当作检索工具 ，缺乏模型选型 、全部能力均经过实战验证。有效收敛新增攻击面 ，持续促进育人生态 。以模治模”的技术理念 ，落地瓶颈并非智能不足，工具调用 、依托专业纵深 、
围绕这一方向 ，依托ISC.AI学苑将政企场景转化为课程，结果 、转向能够主动创造价值、毕业即就业。